Redacción / León, Gto.
El DIF León, a través de la Dirección de Atención a Grupos Vulnerables, participó en el segundo “Enlace Laboral” (Feria del Empleo) que organiza la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable del Estado de Guanajuato.
Por primera vez “Enlace Laboral” contó con una “Zona de la Inclusión”, en la cual, la Red de Empresas Incluyentes y otras organizaciones interesadas en el fortalecimiento a la inclusión y accesibilidad, ofertaron espacios laborales para personas con discapacidad y adultas mayores.
Al respecto, la coordinadora de Vinculación Incluyente de DIF León, Valeria Arellano Hernández, mencionó que “las empresas participantes estuvieron muy entusiasmadas de sumar a personas con discapacidad y adultas mayores y poderse preparar más con temas de capacitación, de un correcto lenguaje incluyente y temas de infraestructura, porque las empresas también quieren mejorar en esos sentidos”.
Otro aspecto importante es que esta “Zona de la Inclusión”, contó con un intérprete en Lengua de Señas Mexicana, por parte del Sistema DIF León, información en braille y sillas de ruedas para poder apoyar a las personas con alguna discapacidad que les dificulte caminar, o personas con limitación en la marcha, precisó Arellano Hernández.
En esta zona con fácil ubicación y accesibilidad; la Coordinación de Vinculación Incluyente de DIF León exhibió Pruebas de Evaluación Valpar para que los asistentes a dicho evento, conocieran su función y operación.
Con lo anterior se agendaron citas a las personas interesadas en aplicar la prueba Valpar; estas pruebas arrojan el perfil laboral de la persona con discapacidad, adulta mayor u otra persona en situación de vulnerabilidad y se le canaliza con las empresas que buscan estos perfiles para ocupar sus vacantes; ello les da mayor oportunidad de ser incluidas en un puesto de trabajo y mejorar su economía.
Como parte de las acciones del programa de la Red de Empresas Incluyentes, se realizaron 2 recorridos para que las empresas conozcan lo que se realiza en el Enlace Laboral, y así se puedan sumar en futuras ferias y ofrecer empleos incluyentes.
Fueron 17 las empresas incluyentes que ofertaron espacios laborales a personas con discapacidad y adultas mayores y se atendieron más de 100 aspirantes con dichas características, asimismo se otorgaron 49 citas para pruebas Valpar.
Quienes se interesen por formar parte de la Red de Empresas Incluyentes y las personas adultas mayores o con alguna discapacidad que quieran tener acceso a la bolsa de trabajo, pueden comunicarse a la Coordinación de Vinculación Incluyente de DIF León al 477 251 42 09 Ext. 1834.
